19
Ene
2023
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Revisión de la Directiva sobre los comités de empresa europeos (debate)
Señor Presidente, señor Comisario, Señorías, el diálogo social es fundamental para la economía social de mercado de Europa. Esto no es un cliché, sino un mero hecho. Aunque con un alcance bastante diferente, la negociación social se incorpora con éxito a cualquier legislación laboral nacional y a cualquier sistema social nacional. Europa se está uniendo cada vez más, especialmente ante la invasión rusa, pero también ante la agresiva política comercial china, y estos son solo algunos ejemplos. Las empresas europeas son cada vez más móviles y cada vez más internacionales. Yo diría que debería ser así, porque los desafíos a los que nos enfrentamos son globales y las oportunidades ante nuestras empresas, lo que significa que también ante nuestros mercados laborales, son móviles, globales y cada vez más dinámicas e internacionales. Sin embargo, obviamente no tenemos un marco de negociación social sólido a nivel transnacional. No lo tenemos a escala de la UE. No lo tenemos a nivel del mercado único. Estoy totalmente de acuerdo con el ponente en que la legislación europea vigente no responde a los retos actuales a los que nos enfrentamos en Europa. Tal vez fue bastante perfecto cuando fue diseñado, pero durante dos décadas hemos avanzado. He escuchado muchos críticos —y tenemos críticos dentro del PPE— y ciertamente cualquier moción, y esta en particular, tiene sus deficiencias, pero diría que las abordaremos cuando tengamos la propuesta de la Comisión. Pero ahora lo mejor que tenemos que hacer es apoyar la moción, porque tenemos problemas que enfrentar.