Sobre qué Agnes ha hablado.

5

Jul

2022

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Iniciativas de la Unión para hacer frente al aumento del coste de la vida, incluida la aplicación del pilar europeo de derechos sociales (debate)

Señor Presidente, creo que deberíamos decir que, desde la guerra en Ucrania, los precios de la energía y los alimentos están por las nubes y la gente lucha por llegar a fin de mes, mientras que Putin está cortando el suministro de gas a países enteros y los capitalistas obtienen beneficios especulando en los mercados y, por lo tanto, perjudicando a millones de hogares. Y como dije, las personas que llegan a fin de mes tienen problemas para llegar a fin de mes mientras las empresas se benefician con enormes ganancias. Así que tenemos que tener un impuesto sobre las ganancias inesperadas y utilizar las ganancias de este impuesto para mitigar las consecuencias sociales del aumento de los precios de la energía y la inflación. Necesitamos coordinar la acción europea ahora para evitar una crisis en este invierno, y creo que no podemos esperar hasta que el fondo social para el clima esté en plena acción. Necesitamos acción ahora. Tenemos una solución europea en los instrumentos SURE y necesitamos ampliar este programa para ayudar a los hogares y las empresas a sobrevivir el invierno. Insto a la Comisión, al Consejo y a los interlocutores sociales a que tomen la iniciativa. Presente lo antes posible una Directiva sobre los regímenes de renta mínima y explore las posibilidades de establecer límites máximos de los precios de la energía para los consumos básicos de los hogares, de modo que nadie se quede atrás. Tenemos que ser audaces y tenemos que hacer frente a la crisis ahora. ¡Pónganse los sombreros!

5

Jul

2022

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Salud mental en el mundo laboral digital (debate)

El presidente. Nueve de cada diez empleados experimentan estrés en el lugar de trabajo. La crisis de salud mental es un asesino silencioso que ha sido capaz de operar sin ser molestado en Europa durante muchos años. Y la pandemia solo ha empeorado la situación. La línea entre el trabajo y la vida privada se ha desdibujado, lo que lleva a más estrés, más agotamientos y más depresión. Creo que deberíamos decir que estamos en una crisis sanitaria y que no está pasando nada. La intervención europea es necesaria. Las palabras ya no son suficientes. La Comisión debería: elaborar una directriz, proteger a los trabajadores del estrés y poner fin a la crisis sanitaria! La salud mental es un derecho humano. Démosle la prioridad que se merece.

9

Jun

2022

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Nuevo instrumento comercial para prohibir los productos elaborados con trabajo forzado (debate)

Señor Presidente, usted habría esperado que no fuera necesario prohibir el trabajo forzoso, y no solo por decencia moral, sino también porque casi todos los países del mundo han ratificado el Convenio sobre el trabajo forzoso de la OIT. Pero como ya han explicado todos antes que yo, se necesita urgentemente un instrumento comercial para prohibir el trabajo forzoso. Mira lo que ha sucedido en Qatar y mira lo que está sucediendo en China. La presidenta Von der Leyen anunció este instrumento hace casi un año en su Estado de la Unión y, sin embargo, seguimos esperando. Cuanto más esperemos, mayores serán nuestras expectativas. No queremos una propuesta con lagunas jurídicas y técnicas por las que las empresas puedan escabullirse, por lo que pido a la Comisión que muestre finalmente cierta ambición. Las empresas solo cambiarán su modelo de negocio cuando se enfrenten a las consecuencias. Las personas deben ser puestas antes que las ganancias.

18

May

2022

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Procesamiento de opositores y detención de dirigentes sindicales en Bielorrusia (debate)

Señora Presidenta, querida Comisaria, no fue hasta ayer, 17 de mayo, cuando Maksim Poznyakov, vicepresidente del sindicato independiente bielorruso BKDP, fue detenido por las autoridades del Estado bielorruso, y solo fue elegido hace cuatro días para sustituir a los colegas que ya estaban en la cárcel. Creo que vemos un patrón aquí. En los últimos meses, líderes sindicales en Bielorrusia han sido arrestados. Su cuartel general ha sido registrado y sus miembros están siendo espiados. Se trata de un ataque contra todos los trabajadores bielorrusos y una violación de sus derechos. La libertad de asociación y el derecho de sindicación no son negociables. Y, por lo tanto, pedimos la liberación inmediata e incondicional de todos los líderes y miembros de los sindicatos en Bielorrusia y que se retiren todos los cargos contra ellos.

4

May

2022

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Consecuencias sociales y económicas para la Unión de la guerra librada por Rusia en Ucrania: refuerzo de la capacidad de actuación de la Unión (debate)

Señor Presidente, colegas. El título del debate es «las consecuencias sociales y económicas para la UE de la guerra rusa en Ucrania» y, por supuesto, las consecuencias en Ucrania son enormes. Pero creo que también debemos tener claro que la guerra en Ucrania nos sumerge también en una nueva crisis económica social, y con el aumento vertiginoso de los precios de la energía, con un poder adquisitivo profundo y una inflación creciente, me temo que los más vulnerables soportarán la carga. Y la pregunta debería ser entonces, creo, ¿qué ruta vamos a tomar? Es nuestro deber que los hombros más fuertes soporten la carga más pesada al tiempo que se levantan contra Putin y se solidarizan con Ucrania. En esta crisis, debemos abordar las causas profundas de los desequilibrios económicos y sociales a largo plazo. Creo que es hora de romper el círculo vicioso de desigualdades furiosas y privilegios para los súper ricos. Hay muchas cosas que arreglar, y aquellos que están aumentando sus ganancias exponencial e indecentemente son los primeros en pagar el precio. Por lo tanto, necesitamos algo más que una simple extensión de la cláusula de salvaguardia. Necesitamos una solución europea. Necesitamos dinero para acomodar a los refugiados de Ucrania. Necesitamos apoyo para los ciudadanos y las pequeñas empresas para el aumento de los precios de la energía. Señora Ministra, creo que ya no deberíamos hablar de pobreza energética. Estamos hablando de pobreza real, personas que ya no pueden pagar sus cuentas. Por lo tanto, mi propuesta es organizar una cumbre social con los interlocutores sociales para hacer frente a los retos del aumento de la inflación, el aumento de las desigualdades y sus consecuencias sociales, especialmente en las condiciones de vida y los salarios. Necesitamos actualizar el plan de acción del pilar social. Necesitamos una acción europea.

5

Abr

2022

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Protección por parte de la Unión de los niños y jóvenes que huyen de la guerra contra Ucrania (debate)

Señor Presidente, señores Comisarios, en los últimos días ha habido imágenes realmente horribles de Ucrania. Donde el ejército ruso fue expulsado, aparecieron imágenes de aldeas destruidas, ciudades y ucranianos asesinados, esparcidos por las calles. Casi cuatro millones de ucranianos han huido del país y la mitad de ellos son niños. No podemos dejarlos afuera en el frío. Merecen más que buenas palabras. Merecen algo más que declaraciones de apoyo. Merecen incluso más que una buena resolución del Parlamento Europeo. Merecen nuestro apoyo, merecen acción, porque los riesgos siguen siendo altos incluso fuera de la zona de guerra. La pobreza, la exclusión y la explotación están al acecho, también en la Unión Europea, por lo que es necesario un enfoque rápido y específico. El pilar social europeo es muy claro. La inclusión social y la protección son cruciales y la urgencia de los objetivos de Oporto no ha hecho más que aumentar y aumentar. Acordamos en Oporto luchar contra la pobreza y permitir la inclusión. Debe ser el momento de entregar ahora. Europa debe demostrar unidamente que no olvidamos a los niños ucranianos. Deben estar seguros de una buena educación, una vivienda digna y una buena atención, con suficiente atención al procesamiento de traumas. Corresponde ahora a los Estados miembros demostrar que quieren invertir en el futuro de los niños ucranianos y que están invirtiendo en ayuda estructural. Porque Europa como refugio seguro requiere no solo palabras, sino sobre todo acciones.

10

Mar

2022

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Necesidad de una estrategia ambiciosa de la Unión sobre productos textiles sostenibles (debate)

Presidente, sostenible, verde, consciente, poliéster reciclado ... Cuando caminas por una tienda de ropa, estos términos aparecen cada vez más a menudo en etiquetas y carteles. Y si luego sale de la tienda con su compra en una bolsa de plástico reciclado, casi se siente como responsable. Casi, porque esos cientos de certificados que dicen ser verdes son en realidad casi siempre decepcionantes. Casi nunca es verde y las condiciones en las que las personas trabajan son de indecentes a potencialmente mortales, incluso en algunos casos. Y si miramos lo que la gente gana por trabajar en tales circunstancias, ciertamente no es un salario digno. Ni en el sudeste asiático, ni en Europa ni en los bordes de nuestro continente. Y esta explotación detrás de una fachada de sostenibilidad falsa debe llegar a su fin. Ya es hora de poner fin a la proliferación de certificaciones que tiene lugar en el sector. En realidad, es solo hacer trampa a expensas de aquellos que quieren hacerlo decentemente, y a expensas de las personas y el medio ambiente. No creo que puedas decir nada, pero esto va a lastimar a todos. Tanto el consumidor que quiere hacer el bien como las pequeñas alternativas decentes emergentes que están siendo competidas por las marcas más grandes con su lavado verde. Creo que es hora de la acción, la acción contra el lavado verde, la acción antes de un sector sostenible, que beneficia a las personas y al medio ambiente en lugar de ser víctima de él.

9

Mar

2022

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Semestre Europeo para la coordinación de las políticas económicas: Estudio Prospectivo Anual sobre el Crecimiento Sostenible para 2022 - Semestre Europeo para la coordinación de las políticas económicas: aspectos sociales y relativos al empleo en el Estudio Prospectivo Anual sobre el Crecimiento Sostenible para 2022 (debate)

Señora Presidenta, ni siquiera hace un año, los dirigentes gubernamentales de Europa se reunieron en Oporto y formularon una declaración sólida para dar pasos concretos hacia una Europa más social. Esta promesa debe reflejarse en el Semestre Europeo. No debemos usar las viejas recetas ahora que la guerra en Ucrania nos sumerge en otra crisis económica social. No solo está en juego la capacidad de defensa, la dependencia energética o la solidez económica, sino también el bienestar de las personas, incluidos los refugiados ucranianos que son bienvenidos en Europa. Con el aumento vertiginoso de los precios de la energía y con un poder adquisitivo profundo, me temo que los más vulnerables soportarán la carga. Es nuestro deber garantizar que todos aporten una parte equitativa, también el bien hacer, también las multinacionales. La pregunta es, ¿cómo va a tratar el Parlamento estas cuestiones? No debemos retractarnos de nuestras ambiciones. Las normas sociales no son trámites burocráticos. El proceso del Semestre Europeo debe conceder la misma importancia a las políticas económicas, sociales y medioambientales. Debemos garantizar un futuro sostenible para las personas en Europa. La arquitectura de gobernanza de la UE debe basarse en la solidaridad, en una distribución justa de la riqueza y en hacer realidad el empleo de calidad. Esta batalla debe ganarse para superar la crisis actual a largo plazo.

16

Feb

2022

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Una juventud, una Europa (debate de actualidad)

Señor Presidente, la pregunta es: «¿Quieres que te paguen con un bono de libro al final del mes?» La respuesta a eso, por supuesto, es que nadie quiere. Para el trabajo, solo tienes que conseguir un salario. Todavía es demasiado común que los aprendices sean empleados permanentes sin ser recompensados o pagados tan poco que, en última instancia, solo los jóvenes con dinero o con padres ricos pueden poner una pasantía en sus CV. No cabe duda de que los becarios deben recibir una remuneración por su trabajo, de modo que los períodos de prácticas sean accesibles para todos, independientemente del tamaño de la cartera. Después de todo, con la experiencia sola, no puedes pagar las cuentas. Llamemos a la bestia por su nombre: Los períodos de prácticas no remunerados son una forma de explotación laboral y una violación de los derechos de los jóvenes. La prohibición es la única manera de mejorar la situación laboral de los jóvenes. Ya es hora de romper el círculo vicioso de las prácticas no remuneradas, el trabajo precario y el desempleo juvenil.

19

Ene

2022

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Presentación del programa de actividades de la Presidencia francesa (continuación del debate)

Señor Presidente y señor Presidente Macron, me complace que estemos de acuerdo en al menos una prioridad importante, y es el aumento de los salarios mínimos en toda Europa. Y eso significa, en mi opinión, no recomendaciones sin compromiso, sino reglas de juego europeas reales, para que todos los europeos tengan un salario adecuado para participar en compras decentes. Ha indicado que no tiene tiempo que perder y, por lo tanto, esperamos que adopte posiciones ambiciosas sobre las propuestas clave del paquete de medidas «Objetivo 55» antes del verano. Y una cosa no encaja ahí. Ya se ha dicho hoy, pero etiquetar el gas y la energía nuclear como sostenibles, eso realmente no es posible. No arriesgue nuestro Pacto Verde para obtener algunos puntos políticos en casa. Y presidente, finalmente, manchas de aceite, trabajo infantil, malas condiciones de trabajo... Está claro que debemos abordar las empresas equivocadas, y por lo tanto no un aplazamiento, sino una propuesta para responsabilizar a las empresas de su cadena y un mandato del Consejo sobre este punto.

25

Nov

2021

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Posiciones del Consejo en primera lectura (artículo 63 del Reglamento interno)

Señor Presidente, hoy tenemos esta votación significativa porque estamos votando sobre el mandato para iniciar negociaciones con el Consejo y la Comisión sobre salarios mínimos dignos y reforzar la negociación colectiva. Hoy hablo aquí también en nombre de mi coponente Dennis Radtke. Las propuestas de la Comisión de Empleo y Asuntos Sociales (EMPL) mejorarán la vida de millones de trabajadores en Europa. Para las personas que trabajan en las tiendas, en la logística, en la limpieza y en la agricultura, podemos hacer una diferencia hoy. Por un lado, estamos garantizando que los salarios mínimos legales deben ser adecuados y deben proporcionar un nivel de vida digno, y, por otro lado, estamos reforzando la posición de los interlocutores sociales y la negociación colectiva en toda Europa. La Directiva tiene en cuenta las tradiciones nacionales y los modelos del mercado laboral en toda Europa. No estamos imponiendo un salario mínimo legal a ningún Estado miembro. Por el contrario, hemos añadido salvaguardias adicionales para los modelos nórdicos. Ayer, en el Coreper, lograron llegar a un compromiso, y hoy creo que nos toca a nosotros. Así que añadamos un plus al informe e iniciemos las negociaciones tripartitas. Es una ventaja para aquellas personas que trabajan duro y aún no pueden llegar a fin de mes. Así que, en nombre de Dennis Radtke y de mí, les insto a votar a favor.

20

Oct

2021

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Preparación de la reunión del Consejo Europeo de los días 21 y 22 de octubre de 2021 (debate)

El presidente. La cumbre europea estará dominada por el fallo del tribunal polaco. Y déjame ser frío y listo: Kaczyński y sus amigos deben ser golpeados donde más les duele. Por lo tanto, el recurso de la PvdA a la Comisión, que el Gobierno neerlandés también presentará al Consejo: Vea si los fondos europeos pueden ser retenidos, pero continúe apoyando a las organizaciones de derechos humanos en Polonia, por ejemplo. Señor Presidente, si tiene que llegar a fin de mes, es posible que el cambio climático le preocupe, pero le preocupa principalmente pagar el aumento del alquiler, la prima de asistencia y la factura de la energía. Por lo tanto, asegúrese de que los ingresos bajos y medios en Europa puedan participar en la transición. Y no nos dejemos tomar como rehenes en Europa por Putin o por personas que usan las altas facturas de energía para no hacer nada con respecto al cambio climático.

18

Oct

2021

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Protección de los trabajadores contra el amianto (debate)

Señor Presidente, la exposición al amianto es la principal causa de cánceres relacionados con el trabajo en Europa. Aunque el amianto ya no se produce y ya no puede utilizarse en Europa, la sustancia nociva sigue presente en muchos edificios. Esto pone en riesgo a millones de trabajadores. Con el Pacto Verde Europeo y la oleada de renovación, ecologizaremos millones de edificios, y eso es una buena noticia. Pero debemos evitar que esta ola de renovación ponga en peligro la salud y la vida de toda una generación de trabajadores. Es por eso que necesitamos reglas estrictas para proteger mejor a los trabajadores, porque no hay un nivel seguro de amianto. El valor límite de exposición al amianto debe reducirse significativamente. La Comisión puede ahora demostrar que se toma en serio la «Visión Cero» en el ámbito de las muertes relacionadas con el trabajo. No vale la pena morir por ningún trabajo.

18

Oct

2021

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Políticas sociales y de empleo de la zona del euro en 2021 (debate)

Señor Presidente, señor Comisario, en Oporto todos esos Jefes de Estado se reunieron y declararon solemnemente que trabajarían por una Europa más social. Acordaron objetivos sociales y acordaron hablar entre sí al más alto nivel sobre el progreso. Ha llegado el momento de poner en práctica estos acuerdos. Si queremos superar la crisis de la corona y también hacer una transición climática justa donde realmente nadie se quede atrás, entonces tenemos que invertir en las personas. Por consiguiente, los planes nacionales de recuperación y el Pacto Verde deben contribuir a la consecución de los objetivos del pilar europeo de derechos sociales. ¿Salarios mínimos más bajos? Esa es una receta miope de la crisis anterior y esa cura no funcionó en ese momento. ¡Así que nunca más, no todos los trabajos son suficientes! Necesitamos una estrategia para un buen trabajo con control sobre sus horarios de trabajo, con un buen convenio colectivo y un salario que pueda llegar a fin de mes. Ese debería ser el compromiso de cada plan nacional de recuperación. Mientras que el actual ministro holandés de Finanzas evitó descaradamente los impuestos, otros estados miembros que vieron desviados estos ingresos fiscales se vieron obligados a romper sus servicios sociales. ¡Nunca más! Debemos hacer todo lo que esté a nuestro alcance para poner fin a la elusión fiscal. Pero también debemos mejorar la protección social de los trabajadores de plataformas y poner fin a la brecha salarial de género. Ofrecer a las personas mayores una visión del nuevo trabajo, ofrecer a los jóvenes una perspectiva de un hogar asequible y apoyar a las personas desfavorecidas para que prosperen en el mercado laboral. Entonces podemos estar seguros de que Europa también funciona para ellos.

6

Oct

2021

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Situación de los planes de recuperación presentados en el marco del MRR pendientes de aprobación (debate)

Señor Presidente, señor Comisario, me complace que casi todos los Estados miembros estén utilizando el dinero de emergencia para absorber las perturbaciones de la pandemia mundial. Casi todos los países, porque no los Países Bajos, junto con Bulgaria. Somos el país en el que aún no se ha presentado ningún plan nacional. Nuestro Primer Ministro, Rutte, preferiría decir no a las reformas y a un buen plan de recuperación que tomar la crisis de la corona por los cuernos y hacer una buena política para el pueblo. Pero esto aparte, porque hoy quiero enfatizar que la crisis de la corona ha tenido enormes consecuencias, en nuestra salud, por supuesto, pero también en las billeteras de muchas personas. Las casas se volvieron más caras y muchas personas perdieron sus empleos durante la crisis. Y, por supuesto, el hecho de que los precios de la energía estén aumentando hoy tampoco ayuda. Por eso necesitamos más puestos de trabajo buenos y de calidad. Necesitamos un acceso mejor y asequible a la atención sanitaria y la educación para todos. Por lo tanto, en lo que a mí respecta, es crucial que la Comisión ahora también trabaje en métricas sociales que midan y evalúen el impacto social de todos estos planes de recuperación. A transición justa es más que alcanzar objetivos ecológicos y digitales. También se trata de asegurarse de que todos puedan venir.

15

Sep

2021

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Estado de la Unión (debate)

Señor Presidente, señor Presidente de la Comisión, los ocho halcones presupuestarios, incluidos los Países Bajos, están al acecho. En su discurso del año pasado, habló de un equilibrio entre el apoyo financiero a los Estados miembros y la inversión pública sostenible. Por lo tanto, esperamos sinceramente que la inversión verde y social se escape de la economía excesiva al diseñar nuevas reglas fiscales. Esto es necesario para el paquete climático, pero también para reducir la desigualdad social. Además, asegúrese de que los mercados financieros puedan ser una fuerza impulsora detrás del crecimiento sostenible y, por lo tanto, no deje que los halcones griten demasiado. Cuando se trata de sostenibilidad, también llamo la atención sobre la sostenibilidad social. Los conductores de camiones anhelan una implementación humana del paquete de movilidad. Cada vez más europeos están pasando de un contrato flexible a un contrato flexible. Sin derechos para los empleados, sin obligaciones para los empleadores. Realmente tenemos que separar el trigo de la paja y por eso les pedimos que emprendan la revisión de la Directiva sobre radiodifusión.

13

Sep

2021

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Condiciones de trabajo justas, derechos y protección social para los trabajadores de plataformas: nuevas formas de empleo vinculadas al desarrollo digital (debate)

Señor Presidente, señor Comisario, por lo que a mí respecta, estamos teniendo un buen día, porque hoy en los Países Bajos hemos logrado una importante victoria para la protección de los trabajadores de plataformas. El tribunal de Ámsterdam dictaminó que Uber debe contratar a sus conductores como empleados. Ahora tenemos que seguir adelante con las regulaciones para todas las plataformas como Uber, Temper y Deliveroo, porque todas implementan el mismo modelo de ingresos en toda Europa a la vez y, por lo tanto, tenemos que garantizar una respuesta europea. Para nosotros, está claro que los trabajadores de plataformas tienen derecho a un salario justo, a la protección social y a una pensión. Podemos lograrlo invirtiendo la carga de la prueba. Los trabajadores de la plataforma ya no tienen que ir a los tribunales, sino a la plataforma. Los trabajadores de plataformas serán automáticamente solo empleados y ya no tendrán que reclamar sus derechos individualmente. De esta manera, está claro para todos que están bien protegidos. Así es como dirigimos la economía de plataformas en la dirección correcta. Cuento con una propuesta firme del Comisario. Continuaremos este debate a principios de diciembre, pero primero votaremos el miércoles y con gran placer en la dirección correcta.

8

Jul

2021

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Condiciones de trabajo y empleo dignas en el sector de la aviación - Impacto de la crisis de la COVID-19 en la aviación (debate)

Señor Presidente, señora Comisaria, el sector de la aviación ya estaba sometido a una gran presión antes de la crisis del coronavirus y ahora está entrando de lleno. Los sintonizadores de precios aprovechan su oportunidad para competir contra los viejos gigantes del mercado, y esta competencia es a expensas de los trabajadores y a expensas de la seguridad de vuelo. La investigación muestra que la seguridad de los vuelos se ha visto comprometida durante mucho tiempo por la competencia desleal. Por ejemplo, algunas personas ganan salarios muy bajos, pero tienen una carga de trabajo increíblemente alta. Apenas hay supervisión, hay poca voluntad de informar, y todo esto contribuye a la seguridad del vuelo. En el aire, tienes que ser capaz de confiar el uno en el otro ciegamente. Usted debe ser capaz de contar con sus colegas: Desde la seguridad hasta los manipuladores de equipaje y la tripulación de cabina, todos contribuyen a un entorno de vuelo seguro y, por lo tanto, a un vuelo seguro. Por eso pido a la Comisión que establezca condiciones sociales para los derechos de aterrizaje con el fin de mejorar las condiciones de trabajo y garantizar la seguridad vial. Un comentario más sobre el programa de apoyo a KLM. Sí, estuvimos de acuerdo con gran convicción el mes pasado con la asignación de fondos a KLM, pero hay muchas más personas en Schiphol que han visto comprometidos sus trabajos. Y creo que todas las personas en el aeropuerto merecen nuestro apoyo.

8

Jul

2021

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Derechos laborales en Bangladés (debate)

Señor Presidente, hace ocho años, 1 134 personas murieron en el desastre de Rana Plaza, y todavía las leyes laborales del país no se ajustan a las normas de la OIT, ni se han mejorado realmente hasta ahora. La investigación en todo el mundo muestra que Bangladesh es uno de los peores países para trabajar. Sin embargo, el Acuerdo sobre Incendios y Seguridad de los Edificios en Bangladesh está a punto de terminar sin tener ningún reemplazo adecuado. Las marcas demostraron que no habían aprendido a asumir su responsabilidad cuando, en el momento álgido de la crisis de la COVID-19, se negaron a pagar los pedidos que ya se habían realizado. Por lo tanto, se necesita un instrumento jurídicamente vinculante para mantener a las marcas en sus responsabilidades. La legislación sobre diligencia debida podría ser un sustituto valioso, pero aún no se ha presentado. Por lo tanto, sería una mala excusa para poner fin al Acuerdo sin tener un reemplazo adecuado. Sería como dar un gran paso atrás antes de dar un nuevo paso adelante. Como se anunció, el Gobierno de Bangladesh debe demostrar su compromiso de mejorar los derechos laborales. Así que, de hecho, pediría que se publicara la hoja de ruta, para todo el mundo. Es necesario que muestre avances tangibles, no solo en materia de trabajo infantil, sino también en la reforma de las zonas francas industriales, en las inspecciones de trabajo, en la lucha contra la acumulación de casos relacionados con el trabajo y en la reforma del registro sindical. Por último, pregunto a la Comisión: ¿Está de acuerdo en que la responsabilidad individual de la marca con mecanismos de supervisión independientes son elementos cruciales que hicieron que el Acuerdo de Bangladesh tuviera tanto éxito y que, por lo tanto, los mismos elementos también deberían estar en el centro de su sustitución?

5

Jul

2021

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Envejecimiento del viejo continente: posibilidades y desafíos relacionados con la política de envejecimiento después de 2020 (debate)

Señor Presidente, señor Comisario, el envejecimiento en Europa puede causar problemas. Las disposiciones deben ajustarse, y en qué medida esto debe hacerse varía según la región. Necesitamos soluciones creativas. Pero seamos claros sobre una cosa: Las mujeres no son un instrumento de política poblacional, puedes escribir eso en tu estómago. Y el hecho de que la fiesta PiS está conduciendo esto es realmente una locura. No la iglesia, no el estado, sino las propias mujeres están preocupadas por si quieren o no tener hijos. Y las mujeres en Europa deberían poder asumir que la salud sexual y reproductiva está bien regulada en Europa. Deben ser capaces de asumir un buen equilibrio trabajo-vida donde no están predestinados para la encimera. Los derechos de las mujeres, quiero dejarlo claro aquí, no los eliminaré en este informe.