24
Okt
2024
Ansehen
Beseitigung der Qualifikationslücke in der EU: Unterstützung der Menschen bei dem digitalen und dem grünen Wandel zur Sicherstellung eines inklusiven Wachstums und einer inklusiven Wettbewerbsfähigkeit im Sinne des Draghi-Berichts (Aussprache)
Herr Präsident, Herr Kommissar, Ingenieure, IT-Spezialisten, Köche, die Europäische Union ist in vielen Berufen mit einem Arbeitskräftemangel konfrontiert. In meinem Land haben Unternehmen große Probleme, die richtigen Leute zu finden. Mario Draghis Bericht fordert einen grundlegend neuen Ansatz für Fähigkeiten, und ich stimme zu. Aber wenn wir über Wettbewerbsfähigkeit sprechen, müssen wir auch über das europäische Sozialmodell sprechen, denn es macht Europa zum besten Ort der Welt, um zu leben und zu arbeiten. Um das Problem zu lösen, müssen wir unsere Strategie zur Weiterqualifizierung und Umschulung von Arbeitnehmern stärken und die gesamte Bevölkerung im erwerbsfähigen Alter mit personalisierter Unterstützung aktivieren. In unseren Regionen gibt es noch ungenutztes Potenzial. Wir müssen auch Talente aus der ganzen Welt anziehen, daher wird der EU-Talentpool von großer Bedeutung sein. Sie muss die legale Beschäftigung fördern, indem sie Sicherheit, Effizienz und Angemessenheit gewährleistet. Es ist an der Zeit, das richtige Instrument zu schaffen, von dem sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitsuchende profitieren.