20
Mai
2026
Regarder
Progresser vers une société du soin: aborder l’écart entre les femmes et les hommes en matière de prise en charge des responsabilités familiales (débat)
Monsieur le Président, Mesdames et Messieurs, lorsque nous parlons de soins, nous parlons de travail invisible qui, en Europe, pèse encore lourdement sur les épaules des femmes. Ce sont eux qui réduisent les heures de travail, interrompent les carrières ou renoncent à une promotion pour s'occuper des enfants et des personnes âgées. Et ils paient deux fois: aujourd'hui avec des salaires plus bas, demain avec des retraites plus pauvres. Mais soyons clairs: Il n'est pas normal que les femmes remplacent, par leur propre temps, un service qui devrait être public et garanti. Les soins sont un pilier de la société, ce n'est pas une affaire privée d'être déchargé sur les familles. Si nous voulons une société de soins, nous avons besoin d'investissements, de services de soins universels et de congés équitables. Parce que la liberté des femmes passe aussi d'ici, du droit de ne plus être considéré comme le libre bien-être de nos sociétés. Nous pouvons et devons changer ce modèle, car une société qui abandonne les soins aux femmes est une société plus injuste et plus pauvre.