Reden

Frau Präsidentin, Herr Kommissar, wir müssen einer betrügerischen Situation ein Ende setzen, in der Plattformen lediglich als Vermittler zwischen einem Selbstständigen und einem Kunden auftreten, während sie in Wirklichkeit über Tarife, Sanktionen und Arbeitsmethoden entscheiden, ohne ihren Arbeitgeberpflichten nachzukommen. Um hier Abhilfe zu schaffen, unterbreitet das Parlament in diesem Bericht einen Vorschlag. Für Arbeitnehmer auf digitalen Plattformen muss eine Lohnvermutung gelten. Eine Lohnvermutung im Zusammenhang mit einer Umkehr der Beweislast. Und die Definition des Wortes Vermutung ist eindeutig. Lateinisch PraesumereDie Vermutung der Lohnabhängigkeit bedeutet, dass Arbeitnehmer ab dem ersten Tag des Arbeitsverhältnisses als Arbeitnehmer auf digitalen Plattformen gelten, ohne dass sie zur Durchsetzung ihrer Rechte vor Gericht gehen müssen. Das bedeutet natürlich nicht, dass alle Plattformarbeiter Angestellte sein müssen. Es gibt Fälle, in denen Plattformen wirklich Vermittler sind, ich denke zum Beispiel an die Doctolib-Plattform. In diesem Fall obliegt es der Plattform, den Nachweis zu erbringen, dass sie auf die Arbeitnehmer kein Unterordnungsverhältnis ausübt, und sie behalten dann ihren Status als Selbstständige. Wenn wir Sie bitten, zu handeln, Herr Kommissar, dann nicht, um Selbstständige zur Gehaltserhöhung zu zwingen. Wenn wir Sie dringend bitten, geht es zunächst darum, die extreme Prekarität der Fahrer von Kraftfahrzeugen und der Zusteller von Mahlzeiten auf zwei Rädern anzugehen. Aber auch und vor allem für die gesamte Arbeitswelt: Wenn wir Uber heute erlauben, Arbeitnehmer unter seinem Kommando zu haben, ohne seine Verantwortung als Arbeitgeber zu übernehmen, werden morgen alle Arbeitnehmer von der Ersetzung durch eine Scheinselbstständigkeit bedroht sein.

Herr Präsident, während einige ihren Kopf auf dem Mond haben, haben andere ihre Hände im Kambouis. Liebe Kolleginnen und Kollegen, Jeff Bezos verlässt seine Position als CEO von Amazon, um sich seiner Leidenschaft zu widmen: Weltraumtourismus. Wenn er also seine Kleidung in seinen Koffer packt, hoffe ich, dass er an die Arbeiter seiner Zulieferer in Bangladesch denkt, die Kleidung für Amazon herstellen. Arbeiter, die am 26. Mai streikten; die während der Ausgangsbeschränkungen ohne einen Cent nach Hause geschickt wurden; die, um ihren Arbeitsplatz zu behalten, gezwungen sind, einen Lohn von weniger als 80 Euro monatlich für 12 Stunden pro Tag, sechs Tage die Woche, unter beklagenswerten Bedingungen anzunehmen. Und das alles, während Bezos auf einer kleinen Wolke sitzt und Milliarden sammelt, um seine Rakete zu bezahlen. Liebe Kolleginnen und Kollegen, lasst uns Amazon und alle multinationalen Unternehmen dazu zwingen, wieder an Land zu gehen und ihre Arbeitnehmer mit einem Lohn zu bezahlen, der ihnen ein menschenwürdiges Leben ermöglicht und für den sie ihr Leben nicht riskieren. Sie werden zustimmen, dass es nicht darum geht, den Mond zu holen.

Herr Präsident, verehrte Kolleginnen und Kollegen, vor einer Woche lag das Thermometer im kanadischen Lytton bei 49,5 °C. Nicht in der Sahara oder im Nahen Osten. Nein, nein, 49,5 °C in Kanada! Der Verursacher dieser extremen Hitze in einem Land, das auch im Norden liegt, ist der Klimawandel. Im Übrigen warnten die Wissenschaftler: Was in Kanada geschehen ist, könnte sich in Europa in Kürze sehr gut wiederholen. Mit einem solchen Warnsignal könnte man meinen, dass Europa alles in seiner Macht Stehende tun würde, um die Klimakatastrophe einzudämmen. Mit der Fazilität „Connecting Europe“ bereitet sich die Europäische Union jedoch auf die Finanzierung von Gasprojekten vor. Fossiles Gas kann für das Klima genauso gefährlich sein wie Kohle oder Öl. Anstatt Pipelines zu subventionieren, sollte Europa Windkraftanlagen und Solarpaneele finanzieren, um eine erfolgreiche grüne Gabelung zu erreichen, unsere Zukunft zu sichern und den Sommer ohne Verbrennungen genießen zu können.